德建国际用“心”打造亲情文化|德建国际开展2018重阳节孝老爱亲活动

 德建国际一直重视打造亲情文化，发掘亲情文化力量，把公司的人性化管理持续不断地融入到职工的心中，让职工体会到亲情的温暖，感受到企业对他们关心与关注。10月16日上午，在重阳节即将来临之际，为感谢职工对德建海外事业发展所付出的努力，感谢职工父母对子女工作的默默支持与无私奉献，德建国际组织开展了“九九重阳节 浓浓敬老情”—德建国际2018孝老爱亲活动。职工父母、德建国际部门经理及以上人员共计23人参加了此次活动。

 活动中，德建国际邀请在德州市区及周边的职工父母到会参加，考虑到员工父母安全问题，还贴心提供了车接车送服务。10点活动正式开始，在一一介绍参会人员后，我们向各位长辈播放了德建集团宣传片。

总经理李瑞国为职工父母介绍了德建国际的发展情况，让职工父母更加直观地了解了公司的项目分布、企业文化、驻外公司生活与工作环境及公司未来的发展方向等，同时向各位长辈表达了节日的祝福。

 在播放职工为父母录制的祝福视频时，父母满脸骄傲地说：“这是我的孩子”，眼中噙满泪花。座谈中，职工父母用朴实的语言表达了他们的谢意，同时也表示将一如既往的支持孩子们出国，支持德建海外事业的发展。

观看祝福视频

职工父母畅所欲言

 活动最后，公司为参加活动的职工父母们赠送了礼物，表达公司对他们的谢意，同时也是在重阳节之际替儿女们送上的一份孝心和关爱。

座谈会在温馨和谐、其乐融融的氛围下结束，此次活动的开展，拉近了职工父母与公司的距离，加深了彼此的了解，德建国际将持续关注职工家属方面的企业文化建设，让职工工作没有后顾之忧！